Les travailleurs détachés recevront bientôt les mêmes salaires que les locaux

50 %
Certains travailleurs détachés percevraient un salaire jusqu'à 50 %
inférieur à celui des travailleurs locaux.

Emmanuel Macron voulait réformer la directive sur les travailleurs détachés qui favorise, à ses yeux, les travailleurs détachés étrangers, au détriment des employés tricolores. Il vient de remporter la première manche. 

D'énormes écarts de salaires

Au Parlement européen, la commission de l'emploi et des affaires sociales a approuvé, lundi 16 octobre, le principe d’un alignement des rémunérations entre travailleurs détachés et locaux. La directive sur les travailleurs détachés, qui date de 1996, devrait donc être réformée en ce sens.

Actuellement, il faut savoir qu’étant donné que les entreprises détachant des travailleurs ne sont tenues de respecter que les taux de salaire minimal en vigueur dans l’État membre d’accueil, il existe souvent d’énormes écarts entre le salaire des travailleurs détachés et celui des travailleurs locaux, surtout dans les États membres où les salaires sont relativement élevés. Dans certains secteurs et dans certains États membres, les travailleurs détachés percevraient un salaire jusqu’à 50 % inférieur à celui des travailleurs locaux.

L’existence d’écarts salariaux importants fausse la concurrence entre les entreprises, ce qui nuit au bon fonctionnement du marché unique. 

Des missions de 2 ans maximum

En revanche, le plafond de la durée des missions de travail détaché reste fixé à vingt-quatre mois, alors que Paris militait pour une réduction de cette durée à douze mois, au grand dam des pays d’Europe centrale, Pologne et Hongrie en tête, grand pourvoyeur de travailleurs détachés dans le reste de l’Europe.

Pour mémoire, un travailleur «détaché» est un salarié envoyé par son employeur dans un autre État membre en vue d’y fournir un service à titre temporaire. Comme le rappelle le site de la Commission Européenne, la libre prestation des services dans tous les États membres de l’Union constitue l’une des pierres angulaires du marché unique. 

Selon les statistiques de l’Union, le nombre de travailleurs détachés a augmenté de près de 45 % entre 2010 et 2014. On dénombrait 1,9 million de détachements dans l’Union en 2014, contre 1,3 million en 2010 et 1,7 million en 2013. Un détachement dure en moyenne quatre mois.

L’Allemagne, la France et la Belgique sont les trois États membres qui attirent le plus de travailleurs détachés, puisqu’ils reçoivent à eux tous environ 50 % de l’ensemble des travailleurs accueillis dans le cadre d’un détachement. 


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Laure De Charette

Journaliste depuis 2005, Laure de Charette a d'abord travaillé cinq ans au service France du quotidien 20 Minutes à Paris, tout en écrivant pour Economie Matin, déjà. Elle est ensuite partie vivre à Singapour en 2010, où elle était notamment correspondante du Nouvel Economiste et où elle couvrait l'actualité politique, économique, sociale -et même touristique !- de l'Asie. Depuis mi-2014, elle vit et travaille à Bratislava, en Slovaquie, d'où elle couvre l'actualité autrichienne et slovaque pour Ouest France et La Libre Belgique.

Elle est aussi l'auteur de plusieurs livres, dont "Chine-Les nouveaux milliardaires rouges" (février 2013, Ed. L'Archipel) et "Gotha City-Enquête sur le pouvoir discret des aristos" (2010, Ed. du Moment). Elle a, à nouveau, rejoint l'équipe d'Economie Matin en 2012.