Et Facebook n'en fait même pas partie. D'après le palmarès "Happy at work", en partenariat avec Les Echos, les champions français de l'industrie s'en sortent avec brio.
Un classement basé sur la satisfaction des salariés
Réalisé sur la base des déclarations de 37.000 internautes, le palmarès prend en compte de nombreux critères liés à l'épanouissement personnel des employés. Il est question de salaire, bien sûr, mais pas seulement. En voici le détail :
- le développement personnel (se sentir à sa bonne place)
- la stimulation apportée par le milieu de travail (bénéficier d’un environnement bienveillant et porteur)
- le management (être stimulé par des objectifs ambitieux et avoir les ressources pour les atteindre)
- le salaire et la reconnaissance (voir sa contribution reconnue à sa juste valeur)
- la fierté (pouvoir adhérer pleinement aux valeurs de l’entreprise et à ses marques)
- le "fun" (prendre plaisir à ce que l’on fait)
Deux catégories d'entreprises sont dinstinguées : celles de plus de 5000 salariés, et les plus petites.
Top 15 des entreprises de +50 000 salariés
15 - Airbus
14 - Vivendi
13 - DCNS
11 (ex-equo) – Saint Gobain / Décathlon
8 (ex-equo) - Commissariat à l'énergue atomique (CEA) / Bouygues Construction / Danone
7 - Lactalis
4 (ex-equo) – Eiffage / Philips / Nestlé
3 - Leroy Merlin
1 (ex-equo) – Air Liquide / Snecma/Safran
Top 9 des entreprises entre 250 et 5000 salariés
9 – Unilever France
8 – HP
7 – Showroomprivé.com
6 – Amadeus
5 – Parrot
4 – Extia
3 – Deezer
2 – Google France
1 - Blablacar
